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劳动部在新年假期期间向工厂,企业和机构发布有关工人的指导
2020-04-18 来源:互联网 阅读:1067

劳动和职业培训部于2020年4月17日发布指令,指示除夕夜有工人的工厂,企业和机构为这些工人采取合理措施。那是根据新鲜新闻网获得的指示。


1:劳工部向金边工厂的老板或厂长建议以下内容:


*在合适的位置设置一个单独的房间,以便休假后返回工作岗位的工人返回


*每天下午2点分配行政人员准备休假后返回劳工名单,以返回劳动监察员


*指导员工在以下地点的医学检查人员办公室进行医学检查:


*有疑似症状的工人应转至二级治疗中心进行进一步检查。


*无症状的工人应按照卫生部的程序在国内隔离14天,并且必须通过电话向工厂报告其健康状况。每天,工厂管理部门都要向劳工和培训部报告 专业


*出于任何原因未得到安置的工人,例如住所所有者的要求,而被禁止留在豁免中的工人,请通知劳动和职业培训部转介任何1。


*在空缺期间,未经雇主允许,没有义务支付任何私人假期的工资。


*在罢工期间,经雇主允许,雇主有义务支付7天的工资。特别是,由于特殊条件(例如运输系统)而在雇主允许下在场的工人,或祖父母,父母,配偶和子女均有权获得14天的全薪。


*持续监控健康状况,提供按摩,并且很少为刚完成工作或刚进入工作的工人戴口罩。


以下是劳动部的指示:


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